第67章

作者:孙力

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类型:生活·百科

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更新时间:2019-10-06 13:33

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本章字节:3144字

范胜轩慢慢喝着茶,心时不得不承认:崔大伟的这番话,一点儿也没错,甚至可以说很有远见,立足于现实的远见!但他这是典型的老板思维,而不是做员工所应该有的思维,因为在范胜轩的眼里,员工就只应该考虑把眼前的事做好,不能去看太远的战略问题。


崔大伟产生了这种老板心态,对他自己是一个人生境界的提高,但对恒佳却不见得是好事,有老板心态的人,很难做好一个员工,因为他们想得太多,很难专注于眼前的事情。但这种人如果决心把事做好,他将是个极优秀的员工,因为他会把公司的工作,当自己的事业去全力经营。


是友好地分手,还是尽力挽留,范胜轩在来之前,早已选择了后者,因为恒佳还需要崔大伟,虽然崔大伟似乎已不需要恒佳了。他把嘴里的茶叶吐出来,感慨地想道:如果万门程控研发成功,恒佳有了致胜的法宝,我就不需要强留崔大伟了。也许,崔大伟正是预料到自己会有这种想法,所以才要先走一步。看来,人都不傻呀,何况是我手下的头号销售明星?!想到这,范胜轩摇摇头,自嘲地笑笑,又转到眼前的话题,但口气诚恳了许多:“大伟,咱们这两年合作得挺不错,告诉我,你怎么才愿意留下来?”


“范总,天赛这个机会,我觉得确实不错。”崔大伟毫无隐瞒地将“金色创业计划”搬了出来,还把那个老鼠与米缸的故事,用自己的话叙述了一遍。


范胜轩一声不吭听完,没有直接反驳,开口说道:“你这个故事对我太有启发了。”崔大伟诧异地看着范胜轩:得,他又要把我给嘲讽一番了,不管怎么说,先把他的话听完吧。


“对你我来讲,小交换机就是那米缸里的米,眼看这米就要吃完了,所以我带着恒佳,拼命想跳出这个米缸,这就是我们全力搞万门程控的根本原因!”范胜轩阐述自己的策略时,也非常激动,他忍不住用手指敲着桌子质问:“而你呢,你现在好好的在外面,却非要跳进这个米缸,去吃那几颗为数不多的米!我问你,你觉得小交换机还能卖几年?!”


“至少两年吧。”崔大伟的回答不是很硬气,谁都知道小交换机的市场在萎缩。“不可能,大伟,多则一年,少则半年!因为我们在新一代的万门程控中,已经把小交换机的功能做进去了,今后市场上不会再有小交换机的需求了。”崔大伟实在没想到,熊苍林和范胜轩都用同一个米缸和老鼠的故事,来劝自己进行抉择,但二人的结论却南辕北辙。更奇怪的是,这两个人的说法,仿佛又都毫无破绽。崔大伟知道,谁对谁错,这就得看,哪个对未来的把握更正确了。但这是个复杂的问题,崔大伟无暇细想,他听了范胜轩的话后,眼睛眨眨想说什么,但又撇了下嘴,把话咽了回去。这个细微的动作,被范胜轩捕捉到了,他马上鼓励道:“有什么想法,尽管说。”


“我想啊,”崔大伟犹豫了一下,喝了口茶壮壮胆:“范总,您可别见笑,我随便说说的。”


范胜轩知道,谈判到了此时此刻,哪有随便说说的话,越是要掩饰的东西,越代表了对手的真正想法。


“我想,如果您能参照上次天赛挖人的条件……”


崔大伟的话说了半截没有继续,但范胜轩马上明白了:果然不出所料,上次天赛的人没挖成,我开出的条件,倒把崔大伟这条狼的胃口吊起来了!唉,当时就估计到让崔大伟去传递条件,会有这个风险,我的直觉一点也没错。但事已至此,范胜轩盯着茶杯,沉思了一会儿,决定不装聋作哑,正视崔大伟的问题:“你是说,我也给你安排恒佳的股份,这怎么给呢?我总不能跟董事会讲,崔大伟要走了,因为他很重要,所以我们要给他股份。”


“那倒也是,范总,我这不只是随便提一下,您也别放在心上。”崔大伟理解范胜轩的苦衷:他要是真这样做,公司每个重要些的人都以走人为要挟,向老板要求股份,恒佳还怎么开下去?